نحوه اعتماد کردن شما به دیگران تأثیر زیادی روی کیفیت زندگی والبته کسب و کارتان میگذارد. بنابراین در این مقاله به بررسی اینکه چرا شما در دنیای کسب و کار نباید به همه اعتماد کنید…
آسیب احتمالی کارمندان به هویت و اعتبار برند و نحوه مقابله آن
کارکنان یک شرکت با نوع رفتار خود در شبکههای اجتماعی، تأثیر بسزایی بر اعتبار و محبوبیت آن برند در میان مخاطبان هدف دارند. پلتفرمهای رسانههای اجتماعی در صورت استفادهی صحیح میتوانند ابزار مناسبی برای کسبوکارها…
چرا باید در کسب و کار خود صبور باشید
مهمترین ویژگی یک مدیر تجاری این است که با بردباری اجازه بدهد پروسهها در زمان خودشان اتفاق بیفتند. اگر بگویند کارآفرینان انسانهای ناشکیبایی هستند، شاید کمی زیادهروی باشد ولی کاملا غلط نیست. وقتی میخواهید یک…
چگونه بیشترین بهره را از شرکت در رویدادها ببریم
این روزها رویدادهای مختلف با موضوعات متفاوت برگزار میشوند. شرکت کردن در یک رویداد مناسب میتواند تجربهی خوبی در مورد امور کسبوکار به شما بدهد. اگر شما هم دارای شخصیت برونگرا هستید پس مطمئنا ایدهی…
راههایی برای مدیریت کارمندان دورکار
دورکاری در حال همهگیر شدن است و بخش بزرگی از کارمندان یک شرکت را افراد دورکار تشکیل میدهند. مدیریت کردن این کارمندان کمی متفاوت از کارمندان حضوری است. ما امروزه در یک دنیای مدرن زندگی…
شغلهای مدیریتی باعث آسیب مغزی میشوند
روانشناسان و متخصصان اعصاب و روان معتقدند آسیبی که اعمال مداوم قدرت به مغز میزند، معادل با صدمات ناشی از جراحات شدید مغزی است. جفری جیمز، روانشناس و نویسندهی کتاب تائوی برنامهنویسی، در راستای مطالعات…
۷ دلیل عالی برای توجه به کارمندان
شرکتها با رسیدگی و توجه به کارمندانشان، پیشزمینهی رسیدن به اهداف اولیهی خود یعنی سودآوری و جذب مشتریان بیشتر را فراهم میکنند. شرکتها و مدیرعاملان آنها، همیشه مدعی هستند که کارمندانشان مهمترین و باارزشترین منابع…
رایج ترین اشتباهات در تجارت الکترونیک
نادیده گرفتن برخی نکات در تجارت الکترونیک، باعث کاهش شدید میزان فروش میشوند. چگونه میتوانید از این اشتباهات پرهیز یا آنها را اصلاح کنید؟ اگر فعالیت شما در حوزه تجارت الکترونیک نمیتواند به فروش دلخواه…
چگونه می توانید کارمندان غیر متعهد را کنترل کنید
سرپرستی افرادی که به هنجارهای اشتباهی عادت کردهاند، کار آسانی نیست. شما برای اصلاح رفتارهای گروهی، به برنامه و استراتژی مدبرانهای نیاز دارید. آقای الف، بهتازگی به مقام مدیریت یک بخش ارتقا پیداکرده است. این…
۵ راه برای انگیزه دادن به کارمندان تنبل
هرچقدر کارمندان بهرهوری بیشتری داشته باشند سود شما نیز بالا میرود و سریعتر به اهدافتان خواهید رسید. پس سعی کنید انگیزهی کار کردن را در آنها بالا ببرید. بسیاری از مدیران یک شرکت یا رهبران…